为进一步落实“人才强盟”战略，提升基层组织自身建设水平，按照民盟省委要求，民盟金昌市委员会把创建规范化基层组织、示范型基层组织、特色化基层组织工作作为组织建设的一项重要内容，作为推进组织建设的重要载体和管用抓手，精心组织扎实开展。

一、强化班子建设。各支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，注重思想政治学习，认真学习贯彻重要会议精神，积极落实上级组织决策部署。提高班子政治素质，提升“五种能力”，定期召开支委会或各类工作会议。积极主动争取统战部们和党组织支持和帮助，重要事宜及时沟通。

二、丰富组织活动。各支部围绕“4·30”五一口号发布日、“七一”建党日等重要时间节点和纪念日积极组织盟员开展形式多样、主题鲜明的组织活动。提高盟员参与率，突出活动效果，开展盟员乐于参与、具有时效的宣传教育活动。及时向盟员传达各类重要文件、会议精神。充分利用统战活动阵地提高组织凝聚力。

三、规范制度建设。认真遵守组织制定的各项规章制度，制定明确的日常议事制度和工作制度，做到各项工作有章可循。同时认真借鉴先进经验，不断完善各项工作制度，为更好发挥参政履职作用打好基础。按照经费管理制度做好盟费收支管理工作，完善内部监督机制。

四、提升履职实效。牢固树立参政议政和社会服务的履职目标，积极组织或推荐盟员参加各级各类调研、论坛、研讨会等活动，以支部或者个人名义提交社情民意、调研报告或理论文章。促进履职队伍的不断壮大，履职水平的不断提升，履职成果的不断涌现。充分发挥医疗、教育等界别优势开展送医药、送文化等社会服务活动。

五、加强队伍建设。严把盟员入口关，坚持质量优先、代表性人物优先，严格履行盟员发展程序。注重整体功能和“梯队培养”，抓好领导班子和后备干部队伍建设。

六、筑牢阵地建设。继续加强传统教育基地建设，在现有传统教育的基础上，进一步完善阵地建设。在创建过程中，不断完善形式有效的成功做法，努力实现基层支部领导班子坚强有力、盟员队伍更加充满活力、组织生活更加规范多样、阵地建设更加务实管用、制度机制更加完善健全、作用发挥更加突出有效的目标。